1		이 력 서

1. 인적사항

응시직급	기간제근로자	지원코드	채용분야 기재 (예:①본전시 지원 ②파빌리온 지원		접수(응시)번호	미작성 (재단에서 메일로 회신)
성 명
생 일	월 일 ※ 연도(나이) 미기재, 월일만 기재
현 주 소
연 락 처	(본인휴대폰)			이메일주소
	(비상연락처)

2. 학력사항 (※ 학교명 기재x)

전공	비고

3. 컴퓨터 활용능력 (※ 해당사항 체크 □)

구분	상	중	하
한글,word
엑셀
파워포인트

4. 관련분야 자격사항

취득(발급)일			자격증명(자격 및 면허)	인증기관	등록번호(필요시)

취득(발급)일			시험명(어학)	점수/급	인증기관

5. 경력사항 ※ 경력증명서 또는 건강보험자격득실확인서에 의해 확인 가능한 경력만 입력

입사일			근무 개월	근무부서	직위 직급	담당업무	*근무형태 (상근/비상근)
퇴사일
년	월	일		근무기관명 기재×			주 40시간 상근

* 현재 재직중인 경력은 원서접수 마감일을 근무기간 종료일로 함.

6. 기타 활동 사항 (예 : 전시기획 및 실행 경험 / 증빙자료 필수 첨부, 공고문 참고)

위와 같이 지원서를 제출하오며 기재내용이 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2024년     월     일

응 시 자 :                   (서명)

2		자 기 소 개 서

○ 지원코드 :

○ 성    명 :

※ 개인 인적사항(출신지역, 가족관계, 연령, 성별, 학력 등)을 암시하는 내용 기재 금지 / 블라인드 채용

※ 특별한 양식 없이 지원 동기 및 현재까지 달성한 경력 및 업적 등을 중심으로 구체적으로 기술하여 주십시오. (분량: A4용지, 매수제한 없음, 글자크기 14포인트, 쪽번호 부여)

3		응시자 자기검증 기술서

지원코드		응시(접수)번호	* 기재하지 않음

본 질문지는 (재)광주비엔날레 인사규칙 제20조(결격사유)에 해당하는 사항에 대한 ‘자기검증기술서’입니다. 만약 답변하신 내용이 사실과 다른 것으로 확인될 경우, 임용 취소 사유에 해당되어 불이익을 받을 수 있음을 알려드립니다.

답변하신 사항은 결격사유 확인 목적으로만 사용되며 모든 내용에 대한 비밀은 철저히 보장됩니다.

□ 결격사유

1	국가공무원법 제33조에 해당하는 자	예 ( )	아니오 ( )
2	파산자로서 복권되지 아니한 자	예 ( )	아니오 ( )
3	금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행이 면제된 후 5년이 경과되지 아니한 자	예 ( )	아니오 ( )
4	집행유예의 선고를 받아 그 기간이 경과된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자	예 ( )	아니오 ( )
5	금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자	예 ( )	아니오 ( )
6	법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자	예 ( )	아니오 ( )
7	지방공무원법에 의한 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자	예 ( )	아니오 ( )
8	지방공무원법에 의한 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자	예 ( )	아니오 ( )
관련 소명

2024 .    .    .

작성자  성명 :                 (인)

(재)광주비엔날레 대표이사 귀하

4		개인정보 수집‧이용‧제공 동의서

본인은 재단법인 광주비엔날레에서 시행하는 기간제근로자 채용 공고 응시자로서 기간제 근로자 채용을 위한 채용결격사유 조회, 경력, 자격 또는 기타 제출한 자료의 진위검증 등을 실시할 필요가 있다는 것을 이해하고 있으며, 이를 위해 「개인정보 보호법」등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 동법 제15조 등의 규정에 따라 재단법인 광주비엔날레에 제공하는데 동의합니다.

또한, 본인이 서명 날인한 동의서의 복사본은 진위 검증에 필요한 다양한 자료 수집의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

20  년    월    일

응시자   성    명 :              (서명 또는 인)

재단법인 광주비엔날레 대표이사 귀하

------------------------------------------------------------------------

< 진위 검증 및 채용 결격사유 조회 등을 위해 제공되는 정보자료의 범위 >

① 병적자료 : 병무청                ② 자격증 : 발급기관

③ 경력(재직)증명서 : 발급기관      ④ 주민등록 등 자료 : 지방자치단체, 경찰청 등

※ 개인의 자유로운 의사에 따라 정보제공 동의를 거부할 수 있으며, 이 경우 서류접수가 불가합니다.

※ 수집된 정보자료는 제출한 서류(자격증, 경력증명서 등)의 진위검증 및 채용 결격사유 조회(범죄경력 등 민감정보 포함) 목적으로만 사용되며 개인정보 보유 및 이용기간은 접수일로부터 1년입니다.