Sales Development Executive (파견계약직) 채용
- 기관명 : SAP Korea
- 마감일 : 상시채용
[근무회사]
SAP Korea
- 모든 기업이 지능형 엔터프라이즈로 운영될 수 있도록 지원하는, 기업용 애플리케이션 소프트웨어 시장의 선두주자입니다.
- 미 포브스(Forbes)지가 선정한 글로벌 2000개 기업의 92%가 당사 솔루션을 사용하고 있으며, 전세계 거래 매출의 77%가 당사 시스템을 통해 처리됩니다.
[기업문화]
- 잡플래닛 선정 <2021년 주목할 만한 기업>
- GTWP(Great to Work Place) 코리아재단 주관 <대한민국 일하기 좋은 100대 기업> 매해 수상
당사는 특히 ‘격려(Inspiring, 임직원이 조직의 가치와 목표에 공감하는 것) 부문에서 우수한 평가를 받았습니다. 인간 중심의 혁신 노하우인 디자인씽킹(Design Thinking)을 새로운 회의 문화를 도입하는 등의 내부적인 노력은 물론, 국내 사회에 디자인씽킹과 혁신의 가치를 전파하기 위해 진행한 다양한 사회적 활동이 높은 평가를 받았습니다. 임직원들의 노력과 디자인씽킹에 의한 공감 그리고 배려를 바탕으로 개인과 회사는 물론 사회적 성장 가치를 동시 병행할 수 있는 좋은 기업입니다.
[모집 분야 및 업무 내용]
SDE 팀에 합류할 경우 메리트는 다음과 같습니다.
Digital Hub 팀에 속해 있는 SDE 팀은 당사에서 Digital Transformation 함에 있어 매우 중요한 조직으로 지속적으로 확장 됩니다.
BD, Digital Marketing, Sales 경험이 계신 분들이 팀으로 있어 캠페인 Base로 다양한 경험 & Contribution 가능합니다.
팀 연령대가 30대 초반으로 젊고 인턴 3분이 계시기에 생동감 있고 활기찹니다.
Sales Development Executive
The primary responsibility of a Sales Development Executive, is to build and manage a pipeline of software license opportunities and incremental revenue by systematic upselling and cross-selling aligned with Midmarket Sales executives:
1. EXPECTATIONS AND TASKS
- Generate Volume Business Pipeline
- Drive proactive outbound campaign activity into Net-new / Install Based contacts and drive more deals for Midmarket Sales team
- Plan campaign strategy & action plan in alignment with the Midmarket Sales & Marketing Team
- Drive digital innovation for reaching target markets
- Produce and design digital marketing sources
- Coach your managers and peers in social selling
2. CAMPAIGN EXECUTION & LEAD MANAGEMENT
- Assist in planning calls and outbound activities to generate Opportunities, in collaboration with the Field Marketing, Solution Specialists, Inside Sales Management
- Align with Inside Sales colleagues for most effective territory planning and execution, covering all
routes to market
- Generate and Qualify leads through proper means (cold call, phone campaigns, email actions,
etc.) as agreed with management
- Pass qualified leads to Inside Sales resource for sales stage execution
- Regularly review lead pipeline and progression. Proactively give qualitative and quantitative feedback to Marketing on campaigns using standard procedures and reports
3. OPPORTUNITY AND LEAD NURTURING
- Support & follow up on aging/stagnant leads and help to identify opportunities to re-energize back into an active sales cycle
- Plan call and e-mail activities in close alignment with Sales for most efficient opportunity acceleration
- Drive ongoing nurturing of opportunities expected to enter active sales cycles in 6-12 months out as agreed with management
- Data entry in the CRM system
- Document all the campaign execution and lead/opportunity management activities using the adequate systems correctly, work together with manager/expert as necessary
[WORK EXPERIENCE]
- Minimum 1-year relevant experience in Demand Generation or Inside Sales environment
- Effective delivery of analysis results with data Visualization skills
- Basic understanding and utilization of Text Mining
- High volume activity working environments, involving phone and a CRM / contact management system
- Business level English
- Bachelor or equivalent business experience
- IT 업계 BD, Inside Sales, B2B 영업지원, 오퍼레이션 담당 등 경력 우대
[근무조건]
- 고용형태: 파견계약직
- 계약기간: 12개월 (연장 및 정규직 전환 가능성 有)
- 근무시간: 주 5일, 일 8시간
- 근무지: 서울시 강남구 남부순환로 2806 군인공제회관 본사 / 상황에 따라 재택 근무 병행
- 입사일: 3월 초~중순 (협의 가능)
- 급여: 직전 연봉 대비 협의 가능 (최종 연봉 및 희망 연봉 기재, 최저임금을 크게 상위)
- 복지제도: 4대보험, 연차, 경조휴가, 경조금, 생일선물, 우수사원포상, 언어교육비 지원, 휴대폰요금 지원, 명절상여금
[제출 서류 및 지원 방법]
- 제출서류: 국문 이력서, 국문 자기소개서, 국문 경력기술서, 영문 이력서
- 하기 맨파워코리아 채용관을 통해 이력서 접수
https://manpowergroupkorea.ninehire.site/job_posting/wkAmgsiC